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| [질문] 감시 또는 단속적 근로자가 야간근로수당을 청구할 수 있는지 여부 | 인사,노무,산재  |
| 등록일 2004-09-21, 조회수 597 |
근로기준법 제61조제3호에 "감시 또는 단속적으로 근로에 종사하는 자로서 사용자가 노동부장관의 승인을 얻은자"는 제4장과 제5장에서 정한 근로시간, 휴게와 휴일에 관한 규정은 적용하지 아니한다고 명시되어 있는바, 이 경우 야간근로수당을 지급하여야 하는지
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