[질문] 적법절차에 의하지 않은 임원 불신임의 효력

인사,노무,산재

등록일 2004-08-30, 조회수 184

질의자는 노동조합장으로 본인과 사용자가 체결한 1994년도 임금협정에 불만을 갖은 부조합장과 본인의 반대파 조합원들이 사전모의, 동협정을 악의로 선동, 1994년 3월 31일 임금협정보고만을 의안으로 소집된임시총회에서 의장인 본인의 설명도 듣지 않고 폭력으로 의사봉을 빼앗고 힘으로 의장석에서 밀어내 견디다 못한 본인은 폭력때문에 회의를 진행할 수 없어 폐회를 선언하고 퇴장하였으나 이들은 의안에도 없는 불신임안을 제기, 불법적인 방법으로 통과시켰으며 그후 "보궐선거"를 실시, 후임 조합장이 선출되었는 바, 이에 대한 귀부의 견해는